招聘人数：1 人
质检主管的招聘要求
1、体系与标准：建立/修订QC SOP、检验标准与取样规程；主导方法学验证/确认；确保符合GMP、药典等合规要求；
2、检验管理：监督原料（血清、培养基等）、中间品、成品的无菌、支原体、内毒素、效价等关键项目检测；审核检验数据、报告与放行，处理OOS/OOT并推动CAPA；
3、团队与实验室：管理QC团队（招聘、培训、绩效）；负责仪器校准/维护、试剂管理、环境监控与数据完整性；
4 质量改进：参与内部审核与供应商审核；参与偏差、投诉、召回处理；开展质量回顾与持续改进；
5、合规与对接：配合药监/客户审计，准备质量文件与记录，确保可追溯与合规性。
6、工作经验：5年以上生物制品/血清QC经验，其中2年以上团队管理经验；熟悉血清类产品无菌、微生物、理化、效价等检测，有GMP药企/生物制品厂经验优先；
7、 专业技能：精通血清关键检测（无菌、支原体、内毒素、细胞毒性、病毒检测等）；掌握HPLC、ELISA、流式、PCR等仪器与方法学验证；具备OOS/OOT调查、CAPA推动能力；熟悉药典、GMP、ISO等法规与内审；
8、 软技能：原则性强、质量意识突出；良好的沟通协调、问题解决与数据驱动决策能力；熟练使用办公软件。
底薪每月6000元，综合薪资每月6000-8000元。 双休 ，节假日休息与国家同步放，有工作午餐。 联系我时请说明是在邛崃在线看到的……
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
